Έντονη διαμαρτυρία για τη μισθολογική αδικία σε βάρος όσων εργάστηκαν ή εργάζονται μέσω κοινωφελών προγραμμάτων του ΟΑΕΔ στο δημόσιο σύστημα υγείας εκφράζει η Ένωση Εργαζομένων του Γενικού Νοσοκομείου «Βενιζέλειο».
Όπως σημειώνει, παρότι οι εν λόγω εργαζόμενοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες του ΕΣΥ και συχνά εργάζονται σε συνθήκες πλήρους απασχόλησης, η Πολιτεία δεν αναγνωρίζει την προϋπηρεσία τους για σκοπούς μισθολογικής κατάταξης, αντιμετωπίζοντάς την ως «μαθητεία». Η στάση αυτή σύμφωνα με την Ένωση παραβιάζει την αρχή της ισότητας και της δίκαιης μεταχείρισης στον δημόσιο τομέα.
Η ΠΟΕΔΗΝ, η ΠαΣοΝοΠ και σχετικές δικαστικές αποφάσεις αναγνωρίζουν ότι η εργασία μέσω κοινωφελών προγραμμάτων φέρει όλα τα χαρακτηριστικά εξαρτημένης εργασίας. Εξάλλου, το ΑΣΕΠ μοριοδότησε αυτή την προϋπηρεσία για μόνιμους διορισμούς, ενώ η νομοθεσία (ν. 4354/2015) προβλέπει τη δυνατότητα αναγνώρισης υπηρεσίας σε ΝΠΔΔ και ΝΠΙΔ υπό την προϋπόθεση ύπαρξης σχέσης εξαρτημένης εργασίας.
Η Ένωση ζητά:
Την πλήρη και άμεση αναγνώριση της προϋπηρεσίας σε κοινωφελή προγράμματα για μισθολογική κατάταξη
Τη νομοθετική ρύθμιση για την αποκατάσταση της άνισης μεταχείρισης
Την παύση αναζήτησης ποσών από εργαζόμενους που έχουν ήδη ενταχθεί σε ανώτερο κλιμάκιο
Την ένταξη της διεκδίκησης στο διεκδικητικό πλαίσιο της ΠΟΕΔΗΝ
Η Ένωση δηλώνει ότι θα αναλάβει πρωτοβουλίες, συμπεριλαμβανομένων νομικών ενεργειών και κινητοποιήσεων, αν δεν υπάρξει ανταπόκριση από την Πολιτεία.
